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MBA em Gestão de Pessoas e Coaching
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O Curso

Você já ouviu falar em coaching, certo? Mas você também sabia que a maior parte dos profissionais que atuam nesse mercado não possuem a certificação necessária para exercer a profissão?

O MBA em Gestão de Pessoas e Coaching do CEUB capacita os estudantes através de técnicas atualizadas, desenvolvendo o autoconhecimento, as relações interpessoais e a inteligência emocional dos participantes.

As aulas ocorrerão em finais de semana alternados, às sextas-feiras (das 19h10 às 22h50) e aos sábados (das 8h às 18h).

INÍCIO DO CURSO: 07/05/2021

Coordenação de Curso: Professor Marcelo Gagliardi (marcelo.gagliardi@ceub.edu.br – Fone 61 99994-3411) 

Contatos: icpd@uniceub.br / Tel.: (61) 3966-1201 - Opção 5 / WhatsApp: (61) 99682-2438.

O horário de atendimento telefônico será das 9h às 12h e 13h às 18h e pelo WhatsApp 9682-2438 das 9h às 20h.

E-Book de MBA em Gestão de Pessoas e Coaching

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Diferenciais

  • O que faz o curso único

    Formação de líderes

    O principal foco do MBA em Gestão de Pessoas e Coaching é desenvolver as habilidades de liderança dos participantes, para que possibilitem um melhor desempenho da área de Recursos Humanos.

  • O que faz o curso único

    Consultoria

    Lidar com pessoas também é uma forma de gerenciamento, e movimenta grande parte das organizações. Por isso, os consultores de RH são profissionais cada vez mais requisitados, e essa formação também está presente em nosso MBA.

  • O que faz o curso único

    Customização de Projetos de Treinamento

    Cada organização funciona da sua forma devido às pessoas que promovem seus processos. O MBA em Gestão de Pessoas e Coaching prepara os profissionais para criar um planejamento customizado para a necessidade de cada empresa, colocando no currículo um diferencial fundamental para se posicionar no mercado.

Informações e disciplinas

DISCIPLINAS

Gestão por Competências e do Conhecimento 30h
Comportamento Organizacional 30h
Desenvolvimento e Capacitação de Pessoas 30h
Recrutamento e Seleção de Talentos 30h
Cargos, Carreira e Remuneração 30h
Relações Sindicais e Legislação do Trabalho 30h
Criatividade, Inovação e Responsabilidade Socioambiental30h
Saúde, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho 30h
Introdução em Coaching 30h
Coaching Organizacional 30h
Metodologia Científica30h
Consultoria em Gestão de Pessoas30h
Trabalho de Conclusão de Curso – TCC 30h
Didática do Ensino Superior60h


Didática do Ensino Superior (disciplina optativa com 60 horas-aula, cujo calendário e pagamento não estão inclusos no curso regular).

Carga horária: 360 horas aula mais 30 horas destinados a elaboração de TCC.

Duração do curso: 15 meses (aproximadamente).

Mensalidades

24 parcelas 18 parcelas 15 parcelas
R$ 511,74 R$ 636,63 R$ 741,51

Observações:

Egressos do CEUB têm 20% de desconto (não cumulativos).

O UniCEUB reserva-se o direito de:
- Não oferecer o curso caso não atinja o número mínimo de alunos matriculados.
- Proceder alterações nas informações referentes aos cursos de pós-graduação sem prévio aviso.

  • Compartilhe os valores:
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Carreiras

Desenvolvimento de pessoas

A área de desenvolvimento de pessoas tem se mostrado cada vez mais importante na estratégia das organizações, o que mostra um mercado cada vez mais promissor para profissionais especializados em gestão de pessoas.

Coaching de carreira

O coaching de carreira é um profissional que busca ajudar outros profissionais no processo de mudança de suas carreiras.

Recrutamento e Seleção

Toda organização, em algum momento, precisa realizar o recrutamento e seleção de novos funcionários. É importante que o profissional dessa área seja especializado em gestão de pessoas para desempenhar essa tarefa.

Coaching Executivo

O coaching executivo busca desenvolver competências e aptidões em líderes para implantar processos que resultem no aumento do desempenho da instituição.

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